CIPA - ICMC

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A COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES (CIPA) está definida na NR-5:

A CIPA tem por atribuição:

  • Identificar os riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores e com assessoria do SESMT, onde houver;
  • Elaborar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho;
  • Participar da implementação e do controle da qualidade das medidas de prevenção necessárias, bem como da avaliação das prioridades de ação nos locais de trabalho;
  • Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho visando a identificação de situações que venham a trazer riscos para a segurança e a saúde dos trabalhadores;
  • Realizar, a cada reunião, avaliação do cumprimento das metas fixadas em seu plano de trabalho e discutir as situações de risco que foram indicadas;
  • Divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e saúde no trabalho;
  • Participar, com o SESMT, onde houver, das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e processo de trabalho relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores;
  • Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a paralisação de máquina ou setor onde considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores;
  • Colaborar no desenvolvimento e implementação do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO e Programa de Prevenção dos Riscos Ambientais - PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho;
  • Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamentadores, bem como cláusulas de acordos e convenções coletivas de trabalho, relativas à segurança e saúde no trabalho;
  • Participar, em conjunto com o SESMT, onde houver, ou com o empregador, da análise das causas das doenças e acidentes de trabalho e propor medidas de solução dos problemas identificados;
  • Requisitar ao empregador e analisar as informações sobre questões que tenham interferido na segurança e saúde dos trabalhadores;
  • Requisitar à empresa as cópias das CAT emitidas;
  • Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho – SIPAT;
  • Participar, anualmente, em conjunto com a empresa, de Campanhas de Prevenção da AIDS.

(A norma completa está acessível na seção de Documentos)

 

 Composição da CIPA do ICMC-USP: 2017/2018

  •  Alexandre Reis de Oliveira - Titular - Representante do Empregador – Presidente
  • Giovano de Oliveira Cardozo - Titular - Representante do Empregador - secretário
  • Livia Rodrigues Miyake - Titular - Representante dos Empregados - Vice-presidente
  • Pedro Geraldo Jacinto - Titular - Representante dos Empregados
  • José Aparecido Donizeti Bafuni - Suplente - Representante dos Empregados 
  • Marcos Vinícius Cola - Suplente - Representante do Empregador
  • Reinaldo Mizutani - Suplente - Representante do Empregador
  • Willian Dener de Olveira - Suplente - Representante dos Empregados 

Mapas de Risco

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